В Красноярском крае по инициативе Ачинской транспортной прокуратуры незаконно уволенный работник предприятия железнодорожного транспорта восстановлен на работе

Ачинская транспортная прокуратура по обращению гражданина, принятого на личном приеме прокурора, провела проверку исполнения трудового законодательства в деятельности Боготольского филиала ООО «Ремонт вагонов и комплектующих».

Установлено, что в январе 2024 года работодателем принято решение об увольнении работника организации за прогул. Вместе с тем прокурорская проверка показала, что причина отсутствия работника на рабочем месте являлась уважительной.

Кроме того, работодатель вопреки требованиям закона произвел удержание денежных средств из заработной платы заявителя за обучение, пройденное в период его трудовой деятельности.

В этой связи транспортным прокурором руководителю общества внесено представление об устранении нарушений закона, по результатам рассмотрения которого заявителю произведена выплата незаконно удержанных денежных средств за обучение в сумме свыше 60 тыс. рублей.

В интересах бывшего работника транспортная прокуратура в суд направила исковое заявление, по результатам рассмотрения которого вынесено решение о восстановлении сотрудника на работе, взыскании в его пользу среднего заработка за время вынужденного прогула в размере 68 тыс. рублей, а также компенсации морального вреда в размере 30 тыс. рублей.

Помимо этого, по инициативе прокурора должностное лицо предприятия привлечено к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права).